Indonesian Pioneer in Facility Services with an International Standard
Language:

Quality

Quality

Dalam mencapai standard Perusahaan Jasa dengan kualitas SDM terbaik, Perusahaan kami mengaplikasikan Program Pelatihan dari calon karyawan sampai tingkat Manajer. Berbagai macam Program kami lakukan sesuai dengan kebutuhan masing-masing tingkatan jabatan dalam organisasi. Program Pelatihan ini kami susun secara terstruktur dan berkesinambungan yang ditangani oleh pelatih professional yang berpengalaman.

Training Calon Pelaksana

Sistem perekrutan di perusahaan kami sangat ketat, diawali dengan penilaian administrasi berupa penerimaan dan pemeriksaan berkas yang harus memenuhi syarat, jika memenuhi syarat proses dilanjutkan ke tahap Tes awal yaitu grooming dan kelengkapan, dilanjutkan dengan tes tertulis dan tes fisik, selengkapnya dapat dilihat pada bagan alur dibawah ini;

Quality_1

1


Periksa Berkas Lamaran

Quality_2

2


Penjelasan Ketentuan Tes  (Grooming & Kelengkapan )

Quality_3

3


Tes tertulis

Quality_4

4


Training selama 12 hari; 6 hari training teori & praktek, 6 hari training PKL

Quality_5

5


Interview (Pengalaman / Skill, kesiapan bekerja dan Kelengkapan Dokumen) Lulus / Tidak lulus

Quality_6

6


Test Fisik

Quality_7

7


Penempatan